盐都区审计局今年在加强审计干部队伍建设上又有新的突破，年内选派2名中层业务骨干，下派结合到基层锻炼培养，其中一人到重点乡镇结合镇政办配合抓工业园区建设，另一名落实在西区重点配合开展拆迁工作；2名在主要业务岗位上的同志经区政府考核合格分别调往郭猛镇和新区任职；在职干部中经局考核又推荐2名进入区干部人才库，作区后备人才干部培养；同时在审计力量紧缺的情况下，局根据当前审计特点，经区协调又从外部调入了精通乡财政审计、企业业务审计、计算机专业、建筑专业特长的4名同志充实审计队伍，使业务干部占行政科室干部的比例一下子由60％提高到了 75％，人才的调入有力地保障了审计业务工作的稳步开展。